Skip to main content

Prentis AD - Systemau

Cyflogwr:
Bridgend County and Borough Council
Lleoliad:
Civic Offices, Angel Street, CF31 4WB, Y Deyrnas Unedig.
Cyflog:
Gwerth blynyddol
Oriau yr wythnos:
31-40 awr yr wythnos
Darparwr Hyfforddiant:
Associated Community Training Ltd
Lefel:
Prentisiaeth (Lefel 3)
Sector:
Technoleg Ddigidol
Llwybr:
Cymorth Cymwysiadau Digidol
Dyddiad cychwyn posibl:
01 September 2026
Dyddiad cau:
05 August 2026
Safbwyntiau ar gael:
1
Cyfeirnod y brentisiaeth wag:
7139
Apply now

Ynglŷn â'r brentisiaeth

Dyletswyddau

Darparu hyfforddiant a phrofiad yn y swydd i'r cyflogai fel rhan o'r fframwaith prentisiaeth (gan gynnwys cyflawni cymhwyster Gweithiwr Proffesiynol TGCh Lefel 3) a chefnogi'r gwaith o ddarparu system AD/Cyflogres effeithlon ac effeithiol i'r Tîm Canolfan Gwasanaethau Adnoddau Dynol.

Gwybodaeth ychwanegol

37 awr yr wythnos
Dros dro hyd at 2 flynedd yn unol â'r prentisiaeth.
Mae Cyngor Bwrdeistref Sirol Pen-y-bont ar Ogwr yn ceisio penodi Prentis Systemau AD i weithio yn ei wasanaeth Adnoddau Dynol a Datblygu Trefniadaethol i ymgymryd â chymhwyster Cymhwysedd Proffesiynol ar gyfer Gweithiwr Proffesiynol TGCh Lefel 3. Mae'r brentisiaeth hon yn gyfle gwerthfawr i ennill profiad ymarferol yn y gweithle wrth weithio tuag at gymhwyster a gydnabyddir yn genedlaethol. Byddwch yn derbyn hyfforddiant strwythuredig yn y swydd a chymorth parhaus drwy gydol eich taith brentisiaeth.
A chithau'n aelod o'n tîm Systemau AD, byddwch yn darparu cyngor i ddefnyddwyr ar faterion system (System AD a Chyflogres iTrent) ac yn cynorthwyo gydag adrodd data i gefnogi'r tîm adnoddau dynol a datblygu trefniadaethol ehangach. Rydym yn chwilio am unigolyn llawn cymhelliant, trefnus ac ymroddedig sydd â sgiliau cyfathrebu da, sgiliau TG rhagorol a sylw i fanylion.
Os hoffech drafod y cyfle hwn, cysylltwch â Fiona Vickers - Systemau AD (Goruchwylydd) ar Fiona.Vickers@bridgend.gov.uk.
Mae'r gallu i gyfarch cwsmeriaid drwy gyfrwng y Gymraeg yn un o’r gofynion ar gyfer y swydd hon.
Mae amddiffyn plant, pobl ifanc neu oedolion mewn perygl yn un o gyfrifoldebau craidd pob un o gyflogeion y cyngor.
Mae Polisi Gweithio Hybrid y cyngor yn berthnasol i'r swydd hon. Mae hyn yn darparu fframwaith ar gyfer sefydlu sut y byddwch yn ymgymryd ag oriau gwaith rhwng eich cartref a'r swyddfa.
Eithriadau Cymhwyster Lefel 3:
Ni fydd ceisiadau'n cael eu hystyried i'r rhai sydd eisoes wedi cyflawni cymhwyster ar lefel gyfwerth neu uwch yn yr un maes pwnc, gan gynnwys gradd yn yr un maes pwnc. Hefyd, ni fydd ymgeiswyr sydd ar hyn o bryd yn derbyn cyllid Llywodraeth Cymru at ddibenion astudio yn gallu cael eu hystyried.

Gofynion

Sgiliau

• Dymuniad cryf i gaffael rhagor o wybodaeth a sgiliau mewn amgylchedd gwaith.
• Sgiliau TG gwych.
• Gallu dangos sgiliau trefnu da.
• Sgiliau cyfathrebu da.
• Gallu gweithio fel rhan o dîm ac weithiau ar eich pen eich hun.
• Gallu cyflawni tasgau yn dilyn hyfforddiant a/neu gyfarwyddyd
• Sylw da i fanylion ac yn gallu gweithio'n rhesymegol ac yn drefnus, yn aml o fewn terfynau amser penodol.
• Gallu cyfathrebu drwy gyfrwng y Gymraeg.

Cymwysterau

• O leiaf 5 TGAU A* - C gan gynnwys Saesneg a Mathemateg neu gyfwerth.

Language

Sgiliau siarad Cymraeg:
Na
Sgiliau ysgrifennu Cymraeg:
Na

Manylion y Cwrs

Darparwr Hyfforddiant:
Associated Community Training Ltd
Training provider course:
Cymhwysedd Proffesiynol ar gyfer Lefel 3 Gweithiwr Proffesiynol TGCh

Ynglŷn â'r cyflogwr


Civic Offices, Angel Street, CF31 4WB, Y Deyrnas Unedig

Hyderus o ran Anabledd

Na, nid ydym yn rhan o'r Cynllun Hyderus o ran Anabledd gan Adran Gwaith a Phensiynau'r DU.

Noder bod pob prentisiaeth yn agored i bawb. Fodd bynnag, mae rhai sefydliadau wedi gweithio i ennill achrediad Hyder Anabledd. Dylech bob amser wneud cais am y brentisiaeth sy'n fwyaf addas i chi.

Trefniadau cyfweliadau

I Gael Ei Gadarnhau

Sut i wneud cais

Click the button below to apply for this vacancy

Apply now